- Опубликовано
Режим работы 996: плюсы и минусы
- Автор
- Имя
- 🔥 Дмитрий Ирешев: AI • Продукты • Проекты
- Telegram
- 🔥 Дмитрий Ирешев: AI • Продукты • Проекты12970 подписчиков1019 постовПривет, я Дима Ирешев, Директор продуктов и проектов в e-com На канале ты найдешь 🛒 Разборы крутых проектов и продуктов 🦾 AI & Tech: внедрение нейросетей в работу 🔬 Менеджмент через науку ✉️ Связь: @ireshev 🤡 Мемы: @jokes_in_IT
Кратко
Режим работы 996: в чем его плюсы и минусы для сотрудников и компаний
Режим работы 996
В то время как, Европа проводит эксперименты по сокращению рабочей недели до 4 дней, в американских стартапах всё чаще переходят на режим работы 996.
Режим работы "996" — это распространённый особенно в Китае режим работы, который предполагает: 9:00 — начало рабочего дня, 21:00 (9 PM) — конец рабочего дня, 6 дней в неделю (обычно с понедельника по субботу).
Причина очевидна: таким образом американские компании пытаются конкурировать с китайскими. Больше рабочего времени = больше поставленного кода. Сотрудники соглашаются на такие условия добровольно, надеясь на опционы и быстрый карьерный рост.
На мой взгляд — это даёт короткосрочный буст в производительности, чтобы показать инвесторам свой уровень продуктивности. Однако в долгосрочной перспективе такая практика принесёт только выгорание и потерю сотрудников.
А вы что думаете?
@dmitrii_ireshev_Agile_PMP #команда #управление
