Подписаться
Опубликовано

Свежее исследование проектного управления от Wellington

Автор
  • Имя
    🔥 Как управлять проектами и продуктами в IT
    Telegram

Свежее исследование проектного управления от Wellington

В отличии от прочих исследований проектного управления, которых в прошлом году было множество, в этом есть интересные инсайты:

Почти половина опрошенных недовольна текущих уровнем развития проектного управления. Ключевая причина в колоссальном разрыве между ожидание vs реальность.

Только 38% проектов завершаются в срок, 41% в рамках бюджета и 39% достигают заявленных выгод. В исследовании продуктового управления порядок цифр был таким же.

Ежедневные проблемы с которыми сталкиваются: достижения заявленных выгод, приоритизация проектов, управление ресурсами. Из года в год эти проблемы остаются нерешёнными в большинстве компаний.

41% проектов реализацию без методологии, а 47% без документации.

Компании продолжают биться над повышением уровня "реализации выгод" (выравнивание о стратегией) и приоритизацией проектов между собой, уверенно проигрывая это сражение. Возможно, вместо этого стоит обратить внимание на управление заинтересованными сторонами и повышением роли "спонсора проекта", тем самым решить проблему совпадения ожидания и реальности у ключевых сотрудников компании.

TG | MAX | VK | ДЗЕН |#исследование #ИИ #проект #pmo #тренды #управление #проектныйофис

🔥 Как управлять проектами и продуктами в IT
12970 подписчиков
903 поста
Привет, я Дима Ирешев. Руковожу PMO в e-com. На канале делюсь опытом про 🛒 E-com & IT: разборы крутых проектов и продуктов 😎 Как управлять командами 🚀 AI & Tech: внедрение нейросетей в рабочие процессы Связь @ireshev Мемы @jokes_in_IT Работа @baazar_it

Закрепленные

Из подборки #исследование

Опубликовано
#ai
+4

Что на самом деле делают люди на работе с нейросетями?

В небольших компаниях сотрудники активно используют нейросети: 71% работают с AI без одобрения IT, 64% бюджета уходит на генерацию изображений.
Опубликовано

Проектное управление в РФ: реальность 2025-2026 🇷🇺

Проектное управление в РФ 2025‑2026: результаты исследования зрелости, роль спонсора, PMO и основные проблемы.
Опубликовано

Что продакты вынесли из 2025: исследование

Что продакты вынесли из 2025 года: зарплаты, рынок, навыки и прогнозы ИИ
Опубликовано

Портрет идеальной работы в IT: удалёнка, ДМС

Идеальная работа в IT 2026: удалёнка, ДМС, гибкий график, соцпакет
Опубликовано

Уровни успевания

уровни успевания по Максиму Дорофееву: как выйти из прокрастинации и улучшить продуктивность
Опубликовано
#ai
+1

Как часто вы используете нейронки?

Как часто используют нейронные сети (AI) в работе и быту: результаты опроса и практический опыт

Свежие посты

Опубликовано

Интервью про бизнес

Интервью про бизнес Видео — От барабанов до бизнеса: как музыкант строит вселенную развлечений. Опыт Vasiliev Groove. — Как Skillbox стал...
Опубликовано

Исход из Купертино: Apple меняет руководство

Исход из Купертино: Apple меняет руководствоПодтвердились слухи о грядущей смене власти в Apple: 1 сентября Тим Кук покинет пост генерального...
Опубликовано

Сбер сокращает штат на 20% за счёт внедрения ИИ

Сбер сократил штат на 20% в 2025 году, заменив сотрудников ИИ‑технологиями, что стал частью масштабной автоматизации.
Опубликовано

Как приготовить проект

Методика управления проектами через кулинарные аналогии: роль шеф‑повара‑продукт‑менеджера и повара‑проект‑менеджера.
Опубликовано

АМА сессия андой Х5

AMA‑сессия X5: задайте вопросы о запуске новых сервисов, проверке идей и управлении проектами в крупной компании.
Опубликовано

📅 Дайджест IT-событий 20 – 26 апреля от...

Сводка IT‑мероприятий 20‑26 апреля: конференции, митапы, вебинары и курсы по AI, управлению проектами и e‑com.
Опубликовано

Agile, Scrum, Kanban и OKR

Agile, Scrum, Kanban и OKR: ключевые подходы к гибкому управлению проектами и целями, повышающие эффективность команд.
Опубликовано

💎 Распределенное управление в Yumemi (Япония)

Распределённое управление в Yumemi (Япония): self‑set salary, система «Каждый — CEO», радикальная прозрачность и снижение административного слоя до 2 %.