Подписаться
Опубликовано

Исследование эффективности команд Agile

Автор
  • Имя
    🔥 Как управлять проектами и продуктами в IT
    Telegram

Исследование об эффективности команд (The Impact of Agile. Quantified.)

Основной вывод: команды, работающие только над одним проектом делают в 2 раза больше работы на единицу времени, чем те команды, которые вынуждены работать на 2 и более проектами одновременно. Причина этого - потеря фокуса (см картинку)

Еще несколько наблюдений: 🔹 Каждые три месяца команду покидает каждый 4-й её участник. Такая "нестабильность" наблюдается у 75% команд.

🔹У стабильных команда на 60% выше продуктивность, на 40% предсказуемость и 60% отзывчивость. Что подразумевается по отзывчивостью - читайте в исследовании 😉

🔹 Разработчик, у которого в момент времени 1-2 задачи сокращает time to market вдвое, на 25% меньше багов и на ниже 34% продуктивность, чем у разработчика с 7 и более задачами. Как вы думаете, почему падает продуктивность? напишите в комментариях 👇

🔹 Команды 7+/-2 человека, использующие 2-х недельные спринты наиболее продуктивны.

🔹 Команды, которые проводят ретроспективу, быстрее поставляют результат на 24%. И на 42% выше качество

В исследовании ещё много интересного, велком ту вэ линк.

P.S. more work in process = more defects

#исследование #продуктивность #команды

🔥 Как управлять проектами и продуктами в IT
12970 подписчиков
937 постов
Привет, я Дима Ирешев. Руковожу PMO в e-com. На канале делюсь опытом про 🛒 E-com & IT: разборы крутых проектов и продуктов 😎 Как управлять командами 🚀 AI & Tech: внедрение нейросетей в рабочие процессы Связь @ireshev Мемы @jokes_in_IT Работа @baazar_it

Закрепленные

Из подборки #agile

Опубликовано

🛠 Инструменты проекта или продукта

🛠 Инструменты проекта или продуктаЭффективность менеджера — это умение выбирать правильные инструменты под конкретный контекст. Практика и...
Опубликовано

Как планировать спринты?

Как планировать спринты?Вместе с экспертами МТС-Линк написали статью про, то как планировать спринты, чтобы задачи не терялись, а цели...
Опубликовано

🛠 Инструменты проекта или продукт...

🛠 Инструменты проекта или продукт Подготовил для вас дайджест о метриках, радикальной честности и новых практиках. Видео — Топ-10 изменений в...
Опубликовано

Agile Manifesto 2.0

Agile Manifesto 2.0 Существует красивая байка: в 2001 году 17 топ-менеджеров собрались на горнолыжном курорте, чтобы решить проблемы разработки...
Опубликовано

Agile, Scrum, Kanban и OKR

Agile, Scrum, Kanban и OKR: ключевые подходы к гибкому управлению проектами и целями, повышающие эффективность команд.
Опубликовано

💎 Распределенное управление в Yumemi (Япония)

Распределённое управление в Yumemi (Япония): self‑set salary, система «Каждый — CEO», радикальная прозрачность и снижение административного слоя до 2 %.

Свежие посты

Опубликовано

AI Product Operations

AI Product OperationsВот такую интересную штуку я вам нашёл. Фреймворк управления продуктами в эпоху ИИ. Иными словами, это концепт как может...
Опубликовано

🛠 Инструменты проекта или продукта

🛠 Инструменты проекта или продуктаЭффективность менеджера — это умение выбирать правильные инструменты под конкретный контекст. Практика и...
Опубликовано

Допинг-Олимпиада в Вегасе обернулась грандиозным провалом

Допинг-Олимпиада в Вегасе обернулась грандиозным проваломЯ следил за главным фрик шоу десятилетия — Enhanced Games, кто не знает, то это...
Опубликовано

❗️Лонгрид: Закон Гудхарта — любая наблюдаемая...

Лонгрид: Закон Гудхарта — любая наблюдаемая статистическая закономерность рушится, как только на неё начинают оказывать давление с целью контроля....
Опубликовано

📅 Дайджест IT-событий 8 – 14 июня

Дайджест IT-событий 8 – 14 июня ПОНЕДЕЛЬНИК AI в биологии: пять задач, которые еще вчера казались невозможными — Разбор прорывных кейсов...
Опубликовано

Делаем красивые фотки в Японии

Делаем красивые фотки в ЯпонииДля всех фанатов Аниме сделали классную штуку — карту реальных мест из любимых тайтлов, и она называется Anitabi....
Опубликовано

⚡️ Развитие карьеры и саморазвитие

⚡️ Развитие карьеры и саморазвитиеПрофессиональный рост — это не всегда прямая линия. Иногда он начинается в колл-центре, а заканчивается в кресле...
Опубликовано

Ключевые изменения на HeadHunter

Ключевые изменения на HeadHunterВ соц сетях наткнулся на такую картинку, с новыми правилами для кандидатов на hh.ru. Поэтому решил поделиться с...