📢

70% технических специалистов не доверяют HR. Почему?

Blind провел исследование с целью выяснить уровень доверия сотрудников к HR-отделам в компаниях технологического сектора. В опросе приняли участие 11 892 пользователя платформы.

И чем больше компания, тем выше уровень недоверия. Так к примеру в Amazon, Intel, Google и др. уровень недоверия к HR превышает 50–80% .

Среди основных причин недоверия: - Подозрение, что HR защищает интересы работодателя, а не сотрудников. - Несвоевременные или неэффективные действия при рассмотрении жалоб и обращений сотрудников. - Ограничение полномочий HR: они не могут принимать решения без согласования с руководителями сотрудников.

Пруфы

А как у вас с доверием в компании?

@dmitrii_ireshev_Agile_PMP #исследование #hr